A Duaço
Desde 1989 construindo sonhos!
Fundada em 1989 em Assis, a Duaço nasceu com o propósito de ser uma empresa inovadora, sólida e com alto padrão de qualidade.
Isso fez com que, desde o início, a empresa buscasse a diferenciação, os desafios, a superação constante e a capacitação para se perpetuar.
Em 35 anos a Duaço alcançou:
São mais de 200.000 m² construídos nos outros segmentos privados e estatais da economia nos estados de São Paulo, Paraná, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Goiás e Bahia.
Temos orgulho de ser referência na região.
Isto é o resultado da forma profissional com que atuamos e do respeito que temos pelos nossos clientes.
Presentes em Assis e região, os empreendimentos com a marca Duaço comprovam que os sonhos se tornam realidade quando existe seriedade e solidez.
Missão
Construir com excelência o sonho de viver bem.
Visão
Ser reconhecida como referência em construção civil na região em que estivermos atuando, transmitindo confiabilidade, comprometimento e satisfação.
Valores
Simplicidade e humildade, confiança, transparência, equilíbrio, justiça, austeridade e atenção às pessoas.
Nossos Diferenciais
PONTUALIDADE E SOLIDEZ
A Construtora Duaço é reconhecida pela sua pontualidade. Todas nossas obras foram entregues dentro do prazo estabelecido.
SAT (SERVIÇO DE ATENDIMENTO TÉCNICO)
Equipe especializada que estará ao seu dispor para tirar dúvidas sobre os apartamentos durante e depois da entrega.
RESPONSABILIDADE SOCIAL
A Duaço tem forte compromisso com Assis e seu desenvolvimento urbano e social, além de parceria contínua com instituições sociais da cidade.
ÁREA DE LAZER EQUIPADA E DECORADA
Nossos empreendimentos são entregues com área de lazer equipada e decorada, a fim de proporcionar mais conforto aos moradores.
VALORIZAÇÃO
A Duaço escolhe as melhores localizações para seus empreendimentos. Com isso, proporciona a melhor valorização para o seu investimento.
Política de Saúde e Segurança
Os compromissos da Duaço
- Identificar e gerenciar os riscos das suas atividades, processos, instalações, maquinários e serviços.
- Atuar de forma preventiva no gerenciamento dos riscos à Saúde e Segurança das pessoas e dos processos.
- Atender aos requisitos legais de Saúde e Segurança estabelecidos por lei.
- Melhorar continuamente o desempenho em Saúde e Segurança, através de um sistema de gestão eficaz e soluções inovadoras, além do desenvolvimento pessoal.
- Promover um ambiente de trabalho seguro e saudável, através de ações de melhoria contínua e atividades de promoção da saúde e segurança dos empregados.
Princípios de Saúde e Segurança da Empresa
1. Identificação e Correção de Riscos
Todos os riscos identificados que possam colocar a saúde e a segurança dos trabalhadores em perigo devem ser eliminados ou reduzidos de forma aceitável e adequada.
Sinalização e Proteções: Manutenção adequada de concreto, como instalação adequada de proteções de piso e segurança nos andaimes.
2. Treinamento e Capacitação
Treinamento obrigatório: Todos os trabalhadores devem ser treinados sobre os mesmos padrões de saúde e segurança antes de iniciar qualquer atividade.
Documentação: Todos os treinamentos e capacitações devem ser documentados de forma a garantir a rastreabilidade e comprovação.
3. Uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI)
Obrigatório: O uso de EPIs é obrigatório, sendo a sua utilização adequada ao tipo de atividade realizada e conforme as normas internas.
Capacitados: Os trabalhadores devem ser treinados para uso correto dos EPIs.
Avaliações periódicas: Realizar inspeções periódicas para garantir que os equipamentos de proteção individual estejam em boas condições.
Fornecimento: A responsabilidade de fornecimento é de empresas fornecedoras ou contratantes.
4. Segurança em Trabalhos em Altura
Proteção obrigatória: Quando for realizado o trabalho em alturas com possibilidade de queda, devem ser fornecidos equipamentos de proteção contra quedas.
Monitoramento: Inspeção contínua dos locais de trabalho em altura para garantir que as atividades estejam em conformidade com as técnicas de segurança empregadas.
5. Sinalização e Proteções de Áreas de Risco
Barreiras físicas: Locais que ofereçam risco devem ser sinalizados por placas, balizas ou fitas de sinalização.
Manutenção: Todas as sinalizações devem ser mantidas em boas condições e ser visíveis a todos os trabalhadores.
6. Planejamento e Organização dos Canteiros de Obras
Organização: O ambiente de trabalho deve ser organizado de forma a evitar riscos de acidentes, otimizando o espaço e garantindo a correta disposição de pessoas, maquinários e materiais.
7. Gestão de Saúde
Equipamentos de resfriadores: Utilizados e mantidos em bom estado, com inspeções periódicas para garantir funcionamento adequado.
Acompanhamento da saúde dos trabalhadores: Monitoramento constante da saúde dos trabalhadores, com atenção especial para condições específicas de agentes motores (como calor, umidade, poeira etc.).
8. Procedimentos de Emergência
Plano de emergência: Toda obra deve possuir um plano de emergência.
Simulações de evacuação: Devem ser realizadas para treinamento dos trabalhadores.
Pontos de encontro: Identificados e sinalizados para facilitar a evacuação em caso de emergência.
Equipamentos de emergência: Disponibilizados em todas as áreas do canteiro.
9. Gestão de Subcontratados
Integração e qualificação: Empresas subcontratadas que atuem na obra também devem ser capacitadas quanto às normas de saúde e segurança.
Supervisão e fiscalização: A atuação de empresas terceirizadas deve ser fiscalizada quanto ao cumprimento das exigências internas de segurança.
Uniformização de requisitos: As mesmas diretrizes e requisitos devem ser aplicados a todos os trabalhadores, independente do vínculo empregatício.
10. Cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs)
Normas regulamentadoras (NRs): É fundamental o cumprimento de todas as NRs expedidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego, especialmente a NR 18 (Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção), NR 35 (Trabalho em Altura) e outras normas aplicáveis, garantindo que todas as exigências legais sejam cumpridas.
